Idag, igen, möts man av missnöje med landskapet som arbetsgivare. Denna gång skriver Ålandstidningen om radion. 
Omorganiseringar är ibland nödvändiga och det är naturligt att man som arbetstagare ställer sig tveksam till samarbetsförhandlingar – man ska ju betala hyra och ha mat på bordet! Arbetstagarnas oro ska inte mötas med tystnad och information genom media, den ska mötas med respekt och dialog.
Återigen skapas misstro för landskapsregeringen som arbetsgivare. Misstron och missnöjet leder till psykisk ohälsa hos de arbetande, kostar pengar, det skapar ineffektivitet och det begränsar antalet sökande till olika tjänster. Jag vill ändra landskapets personalpolitik!